尊重!

莱茵金属汽车集团不容忍任何形式的种族主义

尊重、包容、凝聚力--三大宗旨,一个倡议:莱茵金属汽车集团在德国的所有分支机构通过共同行动支持自 2010 年发起的名为“尊重!”的倡议活动,旨在营造集团内部相互尊重的人际往来。这一倡议活动得到了很多知名人士和德国金属产业工会 (IG Metall)的资助,坚决反对种族主义和歧视。

内卡苏姆和柏林生产基地的员工举办员工节,打响了活动的“第一枪”。工厂所有入口都张贴了带有“尊重!”字样的牌子,醒目的标语明确表达了集团旗下所有机构在日常生活中都秉承着团结友爱的企业文化。

伫立在圣里昂洛特的“手牵手”雕塑

在位于圣里昂洛特的科本施密特滑动轴承有限公司里,培训生在倡议活动的框架内共同制作了一件雕塑作品揭幕。雕塑今后将继续安放在公司的大门口。他们为这件艺术品起了一个具有象征意义的名字“手牵手”,象征该公司员工的多元化。这个创意项目由职工委员会、人力资源和车间负责人共同发起。而对于雕塑的设计,培训生们获许自由发挥,放手去做。最终产生的雕塑有一个平板作为底座,手与手相互交握在一起,并镶嵌有“尊重”的字样。工业机械师培训生马克西米利安·里茨Maximilian Ritz 对此解释说:“尊重需要强有力的基础,因此我们使用了两块平板,相互交叉起来,象征着强有力的联系。我们对这些手的造型进行不同颜色的阳极氧化处理,以表现我们在日常生活和工作中遇到的多元化和差异性。”

修缮游乐场,服务众人

在位于诺伊斯的皮尔博格集团行政总部,培训生和双元制大学生正积极地为“尊重”项目出力:这些年轻人的共同项目是将一个破落的游乐场修葺一新,让孩子们可以在此纵情嬉戏。皮尔博格集团为修缮这个游乐场提供了工具。项目参与者对现有的游乐设备和滑梯进行了磨光处理,小心翼翼地清除了所有的乱涂乱画,将所有的沙坑筛除干净。市政府给予项目高度的评价,捐献了游乐设备涂漆所必需的涂料。这样,这个位于皮尔博格集团诺伊斯工厂、经过修缮的游乐场象征着对这座城市、儿童和员工的尊重。“尊重”创意活动如今在集团中所有的德国分支机构展开,组织了一系列的项目。今后它也将进一步成为团结、包容和开放的企业文化的普遍象征。